县发展和改革局年度工作总结和2024年“两区”创建工作规划(2)

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  (六)围绕执行力工程,全面提升队伍素质

  强化机关执行力建设,积极践行“一线工作法”,提高干部服务质量和水平,树立机关良好形象。加强学习培训,完善党委中心组理论学习,完善青年干部读书会等学习制度,深化学习型机关建设。完善机关自身建设各项制度,抓好各项规章制度的落实,努力营造干事创业的良好环境。切实做好人大代表、政协委员建议提案的办理落实工作,以及行政执法责任制、政务信息公开等工作。落实完善政府信息公开,严格行政执法程序,提高行政效率。深化宣传信息考核制度,加强对外宣传和信息报送。注重勤政廉政,认真落实党风廉政责任制,完善岗位廉政风险防控机制,构筑拒腐防变防线。

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