xx：
1、做好孕妇孕早期的营养测评，进行孕期营养指导，促进自然分娩，降低剖宫产率。
2、做好孕妇母乳喂养宣教，鼓励孕妇参加母乳喂养知识培训学习，发放母乳喂养宣传资料。
3、参与孕妇学校母乳喂养课程、孕期营养指导课程及 孕早期保健知识课程授课。
4、做好产妇产后 42 天返院检查的母乳喂养指导，解决母乳喂养中存在的问题。
5、做好基层母乳喂养支持组织人员的母乳知识和新生儿护理知识培训。
xx：
1、孕期营养指导及母婴热线母乳喂养咨询
2、产前产母乳喂养知识宣教及母乳喂养技术指导
3、组织做好基层母乳喂养支持组织人员母乳喂养知识培训。xx：
1、孕妇学校授课课程安排及宣教资料的发放。
2、负责管理产妇信息并将相关转交给基层母乳喂养支持组织人员。
3、协助做好基层组织人员母乳喂养知识培训相关工作。
人民医院
xx科20_年廉政建设工作总结：
二、党建和精神文明建设目标管理责任书：
1、认真落实医院科学发展整改方案，落实责任制，按医院总体安排组织职工参加各类学习和培训，参学率达90%。
2、按医院总体要求，加强职工学习管理。
3、做好科室职工思想教育和管理工作，维护科室团结和稳定。
4、遵守国家及卫生管理法律法规和 规章制度，做到依法行政，依法执业。
5、加强科室廉政建设工作，科室人员无违法违纪行为。
6、倡导廉洁行医，科室人员无收受红包、回扣、吃请、礼品等不良行为。
7、科室无私自购药、购买医疗设备和用品的不良行为。
7、加强对药品、处方的监管，禁止收受商业贿赂。
8、开展科室职业道德教育，按时完成医务人员医德考评工作，完成率100%。
9、科室行风评议综合满意度达93%。
10、统一佩戴胸牌，科室未发生一起推诿和拒收病人的行为。
11、按时、按质、按量完成各项指令性任务。
三、廉政建设和行风建设承诺书：
1、科主任在科室管理工作中。坚持把廉政工作与科室日常工作紧密结合，狠抓落实。
2、科主任在工作中带头廉洁自律，拒绝红包、回扣、开单提成，1
规范用药、合理检查，不开大处方、不做不必要的检查，尊重患者的选择权、知情权和监督权。
3、科主任带头执行有关法律法规、卫生部“八不准”和昆明市卫生系统行风建设“六条禁令”，严格从业纪律要求，加强执行情况的监督检查，不断加强对自身勤政廉政执行情况的自警、自查、自省、自纠，身正行端，廉洁自律。充分发挥表率作用。
4、带领科室同志自觉接受医院监督和检查，并在科室内部加强监督和检查。
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