公司党委2024年工作计划(2)

    党委将采取检查督导，阶段总结、交流学习体会等措施，加强对党委委员学习的检查和考核。
    4、坚持民主生活会制度，不断提高民主生活会质量。按照上级要求，党委将每年召开一次民主生活会。通过会前要广泛征求意见和建议及民主生活会积极开展批评与自我批评、谈心、交心及沟通思想，加强交流，达到在合作共事中加深理解，在相互支持中增进团结，充分发挥领导班子的整体合力。
    二、深化“四好”创建活动的开展，提高领导干部思想政治素质
    根据省委《关于以“三个代表”重要思想为指导，进一步深化领导班子“四好”活动的意见》（川委发[2006]23号、《省国资委关于四川省国有企业领导班子深化“四好”活动实施办法（试行）》（川国资党委[2006]66号）文件精神，按照国资委党委的要求，党委将在2007年结合公司实际，继续完善领导班子创“四好”活动实施细则以及考评制度，使“四好”活动进一步规范化、制度化。坚持以学习为先导，配合党员先进性教育，系统深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，紧密结合学习十六大和十六届六中全会精神。坚持以团结为基础，加强民主集中制建设，实行民主科学决策，不断增强领导班子的凝聚力和战斗力。坚持以勤政为动力努力完成各项经济指标，为发展国旅创造新的业绩,在实践中不断提高驾驭市场经济的能力和水平。坚持以廉洁为保证,加大党风廉政建设责任制执行力度,廉洁自律,做好表率,使“四好”的四个方面都取得新的成效。在深化“四好”创建活动中，做到以下几点：
    1、切实担负起领导责任。党委书记要切实履行第一责任人的责任。班子成员要切实担负起各自的领导责任。
    2、实行目标管理。党委将把“四好”活动列入重要议事日程，紧紧围绕企业的中心工作，切实做到把“四好”活动与改革发展及生产经营任务同步规划、同步检查、同步考核、同步奖惩。根据省委的部署和国资委党委的具体要求，党委在年底对班子自身开展“四好”活动情况进行自查总结。
    3、健全和落实党建工作责任制。明确构建“学习型、服务型、创新型、廉洁型”党员队伍和党组织的具体要求，制定完善党委工作规范和党员先进性行为规范。着眼于把领导班子建设成为“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的坚强领导班子。
    三、加强基层党组织和党员队伍建设
    注重加强党支部建设，创新活动载体，增强工作活力，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。结合公司实际，深入开展以“支部班子好、党员队伍好、活动开展好、制度建设好、发挥作用好”为主要内容的支部创“五好”活动，不断提高党的工作的覆盖面，把“五好”落实到基层党组织的建设中，切实把党支部建设成为组织坚强、党员队伍过硬、基础工作扎实、思想工作有力的战斗堡垒。
    各党总支、党支部的工作要紧紧围绕公司改革、发展的目标，以生产经营为中心开展，组织广大党员认真学习十六届六中全会精神，深入贯彻“三个代表”重要思想，坚持每月一次的组织生活，每年一次的党员民主评议制度。以多元化的组织活动不断提高党员的思想道德水平，增强爱岗敬业的精神，保持党员的先进性，为国旅的改革发展发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋作用。
    1、党委将在1、2月份开展支部书记培训会，认真学习党的十六届六中全会精神及企业改革相关文件。增强党的基层组织的战斗力。
    2、坚持党管干部的原则，建立健全以品德、知识、能力和业绩为导向的考核评价体系和选用标准，加大管理力度，与中层干部签订目标责任书，年度对中层干部进行民主测评考核，实行竞聘上岗，使干部能上能下，让优秀人才脱颖而出，为国旅的发展提供组织保证。

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