五、要做好劳模的管理工作
要继续做好慰问金、特殊困难补助金和特困帮扶资金“三金”的发放,要根据近年来劳模工作生活状况的变化,继续做好劳模生活状况的摸底调查工作,切实保证劳模“三金”发放工作的顺利进行。建议,对各行各业各类劳动模范、先进工作者、“五一”劳动奖章获得者逐一进行一次慰问走访,全面了解和掌握他们的工作、生活和特殊困难状况,并切实采取积极的措施认真帮助解决。同时,要通过对劳模的走访慰问活动把劳模档案全部建立起来,切实履行好管理的职责。
对于劳模在发言中反映出的困难和问题,县总工会要专门召集会议研究,逐条逐项梳理归类,提出解决问题的办法,积极进行协调落实,该发文的发文,该解决的解决,能办一个是一个,能解决一个算一个。县总解决不了的,要积极向县委、县政府汇报,争取得到支持。同时应该看到,现在我们的政策体系还不是很完备,真正要把全部问题都落实,特别是社会保障问题,可能还存在一些困难,但只要我们坚定信心,以高度负责的态度对待,就一定能把事情办好。要从全面落实科学发展观,构建社会主义和谐社会的高度,充分认识进一步加强劳模管理工作的重要性。
县工会不仅要高度重视劳模的评选表彰工作,更要重视劳动模范的日常管理工作。要采取有效措施关心和爱护劳模,要把劳模管理工作作为一项经常性的重要工作来抓,要切实关心劳动模范和先进工作者的工作、学习、生活和健康,要经常听取他们的意见和建议,为他们提供实实在在的帮助和关爱。要认真抓好劳模的使用、培养和教育工作,使他们永远保持劳动模范爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,甘于奉献的伟大劳模精神和紧密联系职工群众的政治本色。同时要关心他们的生活和身体健康,使他们能够为**的物质文明、精神文明、政治文明建设做出新的更大的贡献。
我的讲话完了,谢谢大家。
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