审计培训的心得体会(共20篇)(审计培训心得体会优秀范文)(5)

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篇17:审计培训的心得体会

三月底的,尚存些春天的气息。繁花似锦、绿意绵绵,略有初夏之味。

距两公里的校区就是此次审计的集训地,组织方给了这样的安排,或许是想让我们在日常培训之余,有时间去体会一下什么叫人间美景四月天吧。时隔六年,当再次踏入校园的那一刻,竟是这样莫名的兴奋和激动,熟悉的氛围、欢快的笑语、年轻的学子,仿佛又回到了过去。。。。。。老师的一声问好,瞬时把我们从天堂美景拉到了人间课堂。

此次审计集训共设有财政审计、工程造价审计、社会保障资金审计、博弈论与决策思维等6个专题,分别由5位老师讲解。授课老师中,既有多年授课经验的学者教授,也有实战丰富的实践派,无论从哪个角度,都可以看出组织方的用心良苦、匠心独到。通过几天的集训,学员们都感到了知识的浩瀚无穷,都体会到了学无止境的道理;对于我本人来讲,受益最大的莫过于郑加成教授所讲授的《博弈论与决策思维》,通过了解和熟悉该项课程,发觉我们的审计工作从头至尾实质上也是一种博弈的过程:

一是审前调查阶段的博弈。作为审计人员,了解被审计对象是我们开展审计工作的基础,同时该项工作也是审计准则要求必须做的一项工作。如何进行审前调查,以及采取的什么样的方法和措施就是我们的博弈‘策略’,相对应的是被审计对象或被审计单位会采取相对应的软对抗、不服从、配合等‘策略’,两者之间的博弈结果将导致合作或者竞争的情形。因此,此阶段的审计人员必须以我为主,尽量设计表格或采取填写选择题的形式来让被审计人员从中作出选择,以化被动为主动。一般来讲,除非被审计单位内部存在不和谐的声音,否则基于被审计单位内部之间利益的一致性,审计人员将无法获得突破。

二是审中检查阶段的博弈。就审计检查与反检查而言,是审计人员与被审计单位之间智慧的角力,博弈思维体现在各种审计方法手段中。如分析程序是将对手杂乱无章的数据通过某种逻辑联系起来,重新计算目的是复核数据结果的一致性,函证则是通过第三方来与对方进行‘博弈’等等,审计方法的七种手段实质上都是审计人员的博弈手段。在审计实务中,一般性被审计单位即使知道审计人员的博弈策略,但苦于没有相应的应付策略,被审计单位也只能服从相关法律法规、被动应付,但若被审计单位获知审计人员的具体审计实施程序,且有高明的应付手段,则审计人员需要将多种检查手段复合使用,才可以使被审计单位防不胜防。

三是审后整改阶段的博弈。对于被审计单位来说,应付整改的办法有三种,一是不整改,二是不彻底的整改或应付性的整改,三是完全整改。我们审计人员对于被审计单位的策略一,若不整改,直接上报;对于策略二和三,审计人员需根据实际情况,通过实地调查复核,以确认被审计单位是否按照审计整改措施贯彻之。一般情况下,被审计单位会将一些不明显的或者定性比较难的措施和建议模糊化,审计人员对此也没有多少手段和资源来检查。因此,审计人员需熟悉被审计单位的行业政策、日常的业务操作程序,才能更好地制定合理的应对博弈手段。

虽然在审计过程中,我们审计人员一般会用竞争性思维的审计策略来应付被审计单位可能出现的对抗性策略,然则博弈最高的境界乃是‘目标利益的一致性’,因此审计人员需要在审计过程中向被审计单位或对象灌输一种‘两相和’的审计理念。某种意义上,只有被审计单位的良好配合,才能使审计工作更加融洽,更加出色完成初始审计目标。换句话说,在审计的博弈过程中,如何得到被审计单位的信任与合作,让他们相信彼此的‘目标利益的一致性’,才是我们审计人员最难突破的一道难关。一言以蔽之,用博弈的思维解决审计过程中遇到的各种问题,路还长着呢!

篇18:审计培训的心得体会

近年来,随着审计的深入以及相关法律法规的不断完善,行政事业单位财务核算逐年规范,财务管理不断加强,严重违纪违规问题逐年减少,但是仍然存在不少问题,笔者认为应从以下几个方面加强行政事业单位审计,防范审计风险审计学习培训心得体会心得体会。

一、注重审前调查工作

在审计前,审计组应通过召开进点会、听取被审计单位情况介绍、查阅被审计单位相关资料等方式对被审计单位进行充分的审前调查。通过对被审计单位的机构设置、人员编制情况的调查,总体上把握该单位的职责职能、与各部门之间的财务隶属关系,分析确定审计的重点部门;通过对被审计单位相关的内部控制及其执行情况的调查,摸清被审计单位财务核算管理模式以及财务管理关键控制点,分析确定审计的重点环节;通过对被审计单位以前年度接受审计情况的调查,了解该单位以前年度财务管理上存在的问题,分析确定审计的重点内容。

二、结合部门预算执行情况展开审计

部门预算执行情况审计是行政事业单位审计的重中之重,审计过程中应重点审查财政性资金的拨付使用管理情况及“三公”经费、人员经费和会议费的使用情况,反映部门单位是否严格落实中央八项规定和“约法三章”的有关规定,掌握其预算内外资金的来源、收支规模、管理方式,揭示其存在的问题,并从体制、机制、制度建设和管理层面分析原因,提出改进建议,促进深化部门预算改革,提高财政资金的使用效益。

三、重点关注财务核算

行政事业单位的财务核算一般比较简单,财务管理也在逐步规范,但是仍要对其财务核算上收入、支出、往来中的具体问题予以关注。

在收入方面应重点关注预算外收入,如行政事业性收费收入、赞助款、房租收入等是否及时上缴财政。一是对有收费收入的单位,应摸清其收费项目、标准和收费票据领用、核销等基本情况,并查阅相关文件、收费许可证、使用中的票据和票据存根等相关资料,核对收费总额、资金存储或缴款方式,确定有无违规收费、收费收入是否全部入账、资金是否全部按规定缴存国库。二是对有赞助款、房租收入的单位,审查其是否实行收支两条线管理。审计中发现,有的单位将收取的房租费直接记入往来科目中,长期挂账也未申报纳税;有的单位将应收取的房租费通过合同约定直接冲抵购买的办公用品等,收支均未开票入账也未申报纳税。这些行为容易造成行政事业单位收支核算不实,影响了单位收支规模的真实性,也逃避了财税部门监管,容易形成账外账。

在支出方面应重点关注票据的真实性、完整性。翻看凭证时应注意查看凭证后附有的票据是否完整,重点抽查大额支出票据;注意查看发票是否是正规的税务发票或者行政事业单位收款收据,杜绝自制收据报账、白条子报账行为;注意查看大额发票的使用用途,是否存在大额发票无品名无数量甚至出现大额连号发票分次报账的现象,必要时进行盘库。

在往来方面应着重审查往来账务的真实性。往来账出现的问题主要表现在:往来账务不设明细账,年终随意调节往来账户,往来长期挂账不清理,应纳入预算范围的收入作往来账务处理。在审计过程中应重点审查上级机关拨入的专项经费应纳入预算范围而在往来科目中核算收支的行为,防止乱开支、乱花钱,以致出现转移、隐藏资金设立“小金库”的违纪问题发生。

四、加强资产管理审计

一是审查资产是否登记造册,形成台账

应高度关注资产是否如实入账、实物是否存在、账实是否相符,是否存在固定资产不入账或擅自处置、变卖不上缴、管理不善等国有资产流失现象,对此类现象要监督整改,提出改善管理的建议或对策。

二是审查单位办公用品批量采购、项目设备、大型专用设备采购情况。重点审查购买的商品是否属于政府采购范围,是否进行了审批;政府采购批准的设备项目与合同约定采购的项目、实物设备验收单名称、数量、单价等是否相符;是否存在私自更改政府中标采购结果,或违规采购大型设备、大宗物资,防止在资产设备采购活动中产生的违规违纪现象。

三是重点关注政府性楼堂馆所建设和使用情况。通过调阅基本建设项目资料和实地察看等方式,审查是否存在违反规定,在《国务院办公厅关于对贯彻落实“约法三章”进一步加强督促检查的意见》(国办发〔20xx〕105号)文件出台后继续审批和开工修建政府性楼堂馆所等情况。

篇19:审计培训的心得体会

为了提升我局审计干部的整体素质,局党组决定于3月26—29日联合新沂市审计局在大学管理学院进行了问期4天的业务培训,6位专家教授分别从学科的角度系统地给我们解析了各学科的理论知识以及审计工作的方法和技巧,引导我们如何用理论和政策法规来指导我们的审计工作、提升审计能力。这次培训是我调到审计局两年多来所参加的第一次业务培训,短短的4天时间,浙大校园里浓厚的求知氛围,授课专家们渊博的学识,理性的思辨,独到的见解,全新的理念,让我受益匪浅,收获良多,既增长了见识,拓宽了视野,启迪了思路,活跃了思维,也丰富了人生阅历,收获了一笔宝贵的精神财富。这4天是深深感受知识价值、学习重要的4天。

四天时间里,我们学习了罗关良教授的《财政审计》和《社会保障资金审计》、郑加成教授的《博弈论与决策思维》、陈建华老师的《工程造价审计》、甘伟军教授的《经济责任审计及效果运用》、历国威教授的《财政专项资金效益审计》等六门课程,内容广泛、生动,涉及具体的业务知识和博弈理论与技术,以上课程的学习对我们今后的工作、生活具有极大的指导意义。教授们的授课生动有趣、旁征博引,通过大量生动案例,深入浅出的讲解,让我们受益匪浅。

4天的学习时间很短,内容很多,要说学到硬本领那是不现实的,感受到浙大的王者风范,感悟到知识的价值和学习的重要是真真切切的。当前,全国各地都在抓紧建设学习型机关、学习型干部,尤其是今年在全省审计系统开展审计质量年活动,这对不断加强审计业务人员的理论学习和业务培训显得尤为重要。

篇20:审计培训的心得体会

作为一名新进审计人员,在几次审计工作中发现,具备与审计工作相应的素质水平应重点提高自身以下几项能力:

一、提高自身理论水平。审计离不开法律规范,审计机关人员必须依照法律、法规、规范、相关审计业务知识对被审计单位工程进行审计。如果在审计时对相关理论知识知之甚少,就发现不了问题,找不到疑点,提不出建议。

二、提高应变能力。在审计工作中只有具备灵活的应变能力,才能处理好审计工作中各种复杂的矛盾,从而解决问题。

三、提高沟通能力。良好的沟通能协调被审计各方的关系,确定审计重点,了解具体情况,从而提高工作效率。

四、提高学习能力。由于刚接触审计工作,缺乏实践的经验,多看、多听、多想、多向他人学习才能更快提高自己,成为一名合格的审计人员。

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