商洛市气象局2024年工作总结(6)

今年，我们向市文明委提出了市级文明单位升级的申请，为做好市级文明单位升级，推进精神文明、气象文化和党风廉政文化再上台阶，市局制定了详尽的组织工作方案，召开了全体职工大会进行广泛动员，通过该方案的实施，促进全年各项任务的完成，为今年在文明单位升级方面实现突破奠定了良好基础。

文化建设方面的成绩是今年我局工作中的又一亮点，廉政宣传月活动，气象文化宣传栏，离退休职工活动室，商洛市气象局男子篮球队和女子乒乓球队，“防雷杯”乒乓球赛和秋季登山活动，舞蹈队参加省市文艺节目演出，退休职工参观台站等等，通过一系列活动，凝聚了人心，树立了正气，活跃了职工生活，使全局上下涌动起一股蓬勃向上的精神，现在的商洛气象精神更具有时代性，商洛气象在这样积极的商洛精神引领下必将开创更美好的未来。

广泛利用报刊、电视、网络等媒体加强气象宣传，外树气象形象。截止6月上旬，全市气象系统在《中国气象报》刊稿15篇，《陕西气象简讯》50篇，《商洛日报》25篇，《商洛气象》出刊21期。电视、广播宣传气象工作5次，制作专题片《风雨同行》在电视台《新闻周刊》栏目中多次播放，有力地宣传了商洛气象走过的艰难与辉煌。组织开展了“科技之春”、“3.23”世界气象日及“安全生产月活动”

九、下大力气解决涉及职工切身利益的历史遗留问题和群众关注的热点问题，努力构建“和谐部门”。

一是想方设法解决拖了长达十年的住宅楼房产证问题。此项工作由候有社牵头，成立有计财、监审、后勤等单位参加的专门工作组，积极与市房管部门联系，力争在年底前解决；二是积极做政府工作解决新办公楼东侧的办公用地问题，力争尽快将土地划拨到位；三是努力改善职工住宅状况，筹划集资建房前期转准备工作。成立料集资建房筹备工作领导小组，开展前期调研和立项工作，在国家相关政策允许、原职工住宅楼房产证办妥和新楼东侧土地征用到位的前提下，着手启动集资建房工作；四是解决了原东龙山职工灶遗留帐务问题。此事拖了长达17年之久，长期挂账，相关当事人已经退休或离岗，几届班子都未解决。经过组织计财、监审、后勤等参加的专门工作组，经过认真调查，基本摸清了情况，提出处理意见，报党组研究解决；五是下大力气做好住宅小区的环境整治工作。此项工作由候有社牵头，董保春协助，办公、监审、后勤、离退办等单位参与，研究整治办法，10月份集中解；六是解决了职工家属楼的自来水管道系统更换问题，保证了职工用水安全和卫生；七是维修了旧办公楼，顺利解决了无房职工和新进人员的住房问题；八是经过作耐心细致地思想工作，采取“鼓励、扶持、强制”的措施，成功地解决了原专业台车辆遗留老大难问题，稳定了专业台职工思想，提高了市局党组在广大干部职工的威望。

今年，我局各项工作取得了较大进展，气象事业有了长足的发展，但还存在不足之处。一是思想观念的解放程度远不适应气象事业快速发展的需要，陈旧、落后的观念已经成为事业发展的严重障碍；二是气象业务和服务能力不能适应商洛社会经济发展和公众生活的需求；三是气象科技创新能力不强，气象服务产品科技含量较低，不能满足政府决策和社会公众的需要；四是气象人才短缺，特别是高层次和一线专门人才匮乏，影响了气象科技水平和现代化建设效益的发挥；五是气象科技服务发展相对滞后，部门自我发展能力较弱，制约了职工工作环境和生活条件的改善；六是基层台站建设历史欠账较多，基础设施相对薄弱，任务繁重、人员偏少的矛盾比较突出。我们要正视这些问题的存在，分析和研究解决问题办法，克服畏难和消极等待情绪，采取相应的对策下大力气逐步予以解决。

十、2007年的工作思路和主要设想

工作思路：以贯彻落实国务院3号文件、省政府32号文件和市政府36号文件精神为契机，以深化业务技术体制改革为主线，按照中、省气象局的总体要求和市局党组提出的“五个坚持、五个突破”的发展思路，突出重点，采取措施，狠抓落实，力争全面完成省局下达的目标任务，促进商洛气象事业又快又好地发展。

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