在2024年市级机关党建工作会议上的讲话(4)

在紧扣一条主线的基础上，要突出三个重点：

一、以创新学习型机关建设为重点，强化思想政治工作，为推进“全面腾飞”凝心聚力。

机关各党组织要坚持以学习型党组织建设推进学习型机关建设。

1、要进一步更新学习理念。各党组织要引导机关党员干部在牢固确立“终身学习”理念的基础上，进一步树立“工作学习化、学习工作化”理念，把每一项工作都视为一个学习的机会，从工作中学习新知识、新技能、新方法；像对待工作一样对待学习，把学习当作一种责任，一项硬任务，从而使工作学习有机结合，相得益彰，相互促进。树立“创新学习”理念，把进一步解放思想，更新观念，改进思维方式，“宽胸襟，宽眼界，宽思路”，锤炼品质，磨炼意志，培养能力等作为学习型机关建设的重要目标，以创新学习为基础，促进机关党建工作理念、目标、载体、体制、机制创新。

2、要进一步丰富学习内容。要坚持把理论武装工作作为机关党建工作的首要任务，坚持用“三个代表”重要思想武装党员、教育干部、指导实践，组织机关党员干部深入学习党的十六届六中全会和市委十届三次全会精神，更系统地学习《党章》和党的路线、方针、政策。要增强围绕中心学习知识技能、培养能力的意识，把新农村建设、招商引资、群众工作知识技能的学习，统揽全局、攻坚克难、驾驭市场经济能力的培养摆上更加突出的位置，进一步增强学习教育的针对性和实效性，从而把机关党员干部的思想和行动高度聚焦到市委市政府的战略部署上来，为推进全面腾飞夯实思想基础、能力基础。

3、要进一步创新学习形式。各部门党组织要切实加强党员学习阵地建设，通过征订、发放学习资料，开发网络资源、发展电化教育，组织党员开展喜闻乐见的演讲比赛、读书笔记展评，适时召开形势分析会、情况汇报会、经验交流会等，把机关学习活动不断引向深入；要以党委（党组）中心组学习带动机关党员集中学习和党员干部在职自学；要进一步创新“送理论到基层，送党课到支部”活动内容和形式，以党员领导干部更好地“送”，引导全体党员干部更好地学；要加大运用“请进来，走出去”方式培训教育的力度，有计划地组织高层次论坛，组织外出参观学习；要加强机关党组织之间的学习交流，相互学习、相互借鉴、取长补短。今年，机关工委将会同市委党校继续办好机关“党建论坛”、将组织一次优秀党课教案评比、一次论文评比活动，并准备在组工网站开辟机关党建网页，建立信息交流、上传下达的平台，及时交流机关各部门成功的经验、好的做法，同时增强机关工委的信息收集量，扩大机关党建工作的影响力。希望得到各党组织的重视和支持。

二、以深化主题教育实践活动为重点，增强机关党组织助推效能，为推进“全面腾飞”建功立业。

1、要不断深化争创“优秀服务品牌”活动。要在认真总结去年创建经验的基础上，着力从三个方面抓深化：一是树立典型。今年工委将组织首批市级机关“优秀服务品牌”评审，并拟召开一次经验交流会或一次创建成果展示会，以充分发挥典型引路的作用，推动活动深化。各部门党组织要继续在完善规划，狠抓推进上下功夫，在更新服务理念、改进服务方式方法、创新服务体制机制上求突破，勇于为其它部门树样子，提供经验。同时要注重系统内优质服务典型的挖掘和培养，以点带面推进创建。二是全面覆盖。尽管去年我们创建工作取得了明显成效，但至今尚有近10个部门没有形成成熟的“品牌”创建目标和规划，希望这些部门思想上高度重视，行动上抓紧落实，确保市级机关各部门都有切合实际的创建目标、创建规划，有全员参与的创建行动。三是扩大成果。创建“优秀服务品牌”出发点是为了进一步优化我市的发展软环境，提升全社会对市级机关的满意度。落脚点是进一步改进机关的服务态度，提高机关的服务质量和水平，增强机关党组织推进全市经济社会全面腾飞的效能。重在创建、重在落实。我们一定要根据“优秀服务品牌”的“六个要素”和“两个紧扣”、“两个体现”、“两个创新”的要求，通过实实在在的创建工作，让服务对象看到实实在在的创建成效。工委将根据机关部门工作职能不同，物质基础和服务能力不同，进一步完善品牌考核评价体系，力求使“优秀服务品牌”考核评价体系更切合机关部门实际。

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