干部综合考察材料2024年新(精选合集)

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第一篇:干部综合考察材料2020年新

干部综合考察材料2020年新1

本人于201X年xx月从乡镇党委书记的岗位上调任团市委副书记,201X年9月开始任团市委书记,201X年2月至今任区委副书记、常务副区长,主要协助区长分管区政府办公室(督查室、法制办、外侨事务办、体改办、接待办、无线电管理办)、为民服务中心、机关事务管理局、人劳社保局、国土资源分局、建设规划分局、城管局、交通局、历史文化保护区保护开发管委会、远东商贸广场管委会,联系规划处、老干部局、档案局、邮政分局、电信分局、移动公司、联通公司、预备役营等单位,干部考察个人总结。

三年多来,无论在共青团还是在党政领导岗位上,我始终坚持认认真真学习,踏踏实实干事,清清白白为人,在上级领导、班子成员和同志们的关心、支持、帮助下,做了一些具体的工作,也取得了一些成绩。现将有关情况总结如下:

一、加强理论学习,不断增强政治理论水平和思想道德素质理论学习是领导干部的立身之本,成事之基。

近年来,随着职务的变化和岗位的变动,我一直将理论学习作为自身的重要任务,树立终身学习的观念,自觉做到勤学多想,努力增强党性观念,提高思想政治素质。三年来,先后参加了中央党校函授学院党政管理专业本科班、中央党校成人教育学院经济学专业研究生班、省委党校中青年干部培训班学习,积极参与了台州市领导干部论坛、路桥区中外名家论坛和平时的中心组理论学习,较为系统地学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观,并努力在掌握理论体系和精神实质上下功夫,个人总结《干部考察个人总结》。

自觉坚持理论联系实际的马克思主义学风,注重以科学理论为指导审视工作,谋划思路,解决实践中遇到的困难和问题,通过深入调研,完成了若干篇台州社会经济发展、党团建设和路桥城市化推进问题的调研文章。重视以科学理论武装头脑,不断改造自身的世界观、人生观和价值观,使自己真正树立科学的发展观、正确的政绩观和牢固的群众观,努力做到讲党性、讲纪律、讲原则、讲风格。

二、注重思路创新,不断推动工作取得新进展在团市委期间,从团的性质出发,注重围绕党委中心工作,提出“以学习求提高,以探索求深化,以创新求发展,以作为求地位”的总体思路,创造性地推进青少年思想政治工作和团的自身建设,推进农村青年中心建设、开展中学生素质拓展计划,探索基层团组织民主建设,取得了显著成效,其中多项工作受到了团中央第一书记周强和团中央常务书记赵勇的直接批示和肯定,有5项工作受团中央表彰,其中新世纪青少年读书活动、青年中心建设和强乡带村等3项工作在全团推广,多项工作受团省委表彰,团市委xx年、xx年连续两年获全省共青团和青年工作创新奖。到路桥区工作后,立足区情,面向未来,在主要领导支持下,提出了城市化快速发展阶段,面对国家宏观调控,必须全面深入疏理和提升城市规划水平,大力推进 “都市路桥”和“一体化路桥”建设的新思路,并提出加快远东新区和省级历史文化保护区开发,建设新行政文化中心,规划螺洋火车场站,实施台州沿海产业带建设等一些牵涉全局、事关长远的发展战略。

尤其在关于远东区块发展问题上,提出全面提升城市规划设计,提高远东城市建设档次的发展思路。这些思路经集体决策后,目前正逐步付诸实施,并初见成效。针对城市建设档次不足、效率不高、速度不快等问题,提出了抓规划、抓建设、抓管理的“三抓”工作思路,成为提升路桥城市建设水平的有效举措。

三、狠抓工作落实,努力推动工作取得新成效在团市委工作期间,深化青少年新世纪“天天”读书计划,在全市建立了读书俱乐部50多家,新世纪书屋100多家,会员5万多名,受到了团中央、团省委的高度肯定和青少年的广泛欢迎,并在全团推广。开展农村团组织建设试点,开展乡镇(街道)团委班子直选,取得了圆满成功,荣获了第二届“中国地方政府创新奖” 鼓励奖。

干部综合考察材料2020年新2

思想政治素质好,热爱社会主义祖国,热爱中国共产党,在大是大非上政治立场坚定,能够认真学习和宣传马列主义、毛泽东思想和邓小平建设有中国特色的社会主义理论,认真学习贯彻“三个代表”重要思想和党的“十八大”精神,积极参加政治学习和业务学习,热爱本职工作,自觉遵守各项法律规章,不断提高认识和业务水平,解放思想,实事求是,陶冶人生观、价值观、世界观,弘扬奉献精神,作风正派,廉洁奉公,有强烈的事业心和高度的责任感。

有较强的组织领导能力,做事干练果断,工作能力突出。该同志先后在多个岗位工作,领导经验丰富,工作思路清晰,勇于科学决策,表现出较强的工作能力。到人社局工作后,能够较快的进入角色,找准工作着力点,创造性地开展工作。在创新本职

工作中,积极筹划,严密组织,带领本系统干部职工,不断改进工作作风,提高工作效率,加强廉政文化建设,在就业和社会保障工作为重心的业务工作上取得了较好的成绩,并被自治区评为就业先进工作单位。作风干练,处事果断,做事雷厉风行,刚到人社局就牵头发起了工作作风综合整治活动,身先士卒,使全单位的面貌得到了根本性改观。

有较强的事业心和责任感,品行端正磊落,作风公道正派。该同志大局观念极强,凡事顾大局、识大体,能够维护班子团结,维护政府权威,尽心尽力干好本职工作。作为一名党员领导干部,该同志群众观念强,善于倾听不同意见,善于协调各方面的积极性和主动性,发挥整体作用,拥有良好的人际关系和较高的群众威信。该同志还十分注重自身形象,为人朴实,处事稳重,待人谦和,平易近人,要求自己比较严格,能够与干部群众打成一片,亲和力比较强。

廉洁奉公守法,时刻严于律己。该同志廉洁自律意识较强,能够时时处处从严要求自已,在廉政建设中始终对自已高标准、严要求,时刻做到自重、自醒、自警、自励,自觉加强自身建设,始终把廉政勤政贯穿于日常工作之中,坚决杜绝奢侈浪费,对分管部门、亲属和身边工作人员做到严格要求、严格教育、严格管理、严格监督,切实做到了立党为公、执政为民,光明磊落,一身正气,在干部群众中口碑较好。

不足之处:理论学习抓得不够紧,调查研究不够深入。

干部综合考察材料2020年新3

××同志自××年以来,历任区委统战部长、区委办公室主任、区政府常务副区长。六年来,勇于担当,履职尽责,在不同的工作岗位上均取得了突出业绩,是一位组织信任、群众公认的优秀党员领导干部。

立场坚定,头脑清醒,政治素养高。能始终和党中央保持高度一致,坚决拥护并认真贯彻执行党的路线、方针、政策,严格落实中央和省、市、区委作出的重要决策和部署。具有坚定的马克思主义信仰,具有较强的政治敏锐性、洞察力和鉴别力。注重学习政策理论和市场经济知识,理论水平高,知识面广。

眼界开阔,思路清晰,工作业绩实。抓工作思想解放,能够站在全局高度考虑问题,把握方向。担任统战部长期间,明确“围绕稳定抓统战、围绕经济抓统战、围绕队伍抓统战”的思路,促进区委统战工作迈上了新台阶。担任区委办主任期间,围绕区委中心工作,搞好协调服务,促进了区委工作规范高效运转。担任常务副区长以来,长期分管经济工作,熟悉经济运行规律,工作思路明晰,重点突出,成效明显。

沉稳大气,作风务实,领导能力强。该同志性格沉稳,为人谦和,作风扎实,在群众中具有较高威信。善于抓大事,抓关键,对分管部门敢于放手、充分信任,在重大问题上敢于承担责任,善于调动分管部门的积极性,具有很强的领导能力。

第二篇:后备干部综合考察材料

后备干部考察材料

席金品,男,1988年6月6日出生,籍贯:山东淄博,2006年9月至2010年7月在山东大学读书,在校期间的2007年6月16日参加中国共产党,2010年9月至2012年3月于山东省淄博市城管局工作,其间任办公室副主任(副科级),2012年4月至今在淄博市人社局工作,现任局办公室主任。

该同志能认真贯彻执行党的路线、方针、政策, 努力学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,有较好的政治素质和朴素的思想,生活作风正派,对党忠诚,热爱本职工作;自觉遵守国家的法律、法令和单位的各项规章制度,服从组织安排;能自觉抵制不良的风气和腐朽的影响,廉洁奉公、秉公办事。

该同志有较强的事业心、责任感和独立工作的能力,能胜任办公室主任的工作;他比较注重学习,认真钻研业务,有奋发图强的追求;能积极向局领导提出合理化建议反映工作情况,及时收集和掌握有关招商动态;能做好各部门的协调工作,密切联系群众,在同事间有一定的威信。

在办公管理上,该同志能够运用企业的一些成功管理经验,结合局的工作实际,重新修订和补充了有关制度,加强了文件的收发、存档等档案管理。为了提高办公室人员的计算机水平,他带领办公室同志参加了人事局举办的计算机培训班,在平时工作中,他利用自己学过的电脑知识,不厌其烦、毫无保留地为同事解答疑难问题,使同事的业务水平得到了提高,通过一系列的改革,使局的工作得到进一步加强、有条不紊地开展。他能够积极协助分管领导,加强局的党风廉政建设和机关作风建设工作,通过定期组织干部职工、党员同志观看宣教片、宣教文件和召开民主生活会等形式的宣传教育活动,使局的精神面貌焕然一新,机关作风得到了加强。

鉴于该同志以上表现,通过局干部职工大会推荐,经班子会议、党支部会议研究决定同意其为后备干部推荐人选,由胡进陶副局长担任其培养责任人。

2012年10月12日

第三篇:干部综合考察材料年新

干部综合考察材料 2020 年新

干部综合考察材料 2020 年新 1

本人于 201X 年 xx 月从乡镇党委书记的岗位上调任团市委副书记,201X 年 9 月开始任团市委书记,201X 年 2 月至今任区委副书记、常务副区长,主要协助区长分管区政府办公室(督查室、法制办、外侨事务办、体改办、接待办、无线电管理办)、为民服务中心、机关事务管理局、人劳社保局、国土资源分局、建设规划分局、城管局、交通局、历史文化保护区保护开发管委会、远东商贸广场管委会,联系规划处、老干部局、档案局、邮政分局、电信分局、移动公司、联通公司、预备役营等单位,干部考察个人总结。

三年多来,无论在共青团还是在党政领导岗位上,我始终坚持认认真真学习,踏踏实实干事,清清白白为人,在上级领导、班子成员和同志们的关心、支持、帮助下,做了一些具体的工作,也取得了一些成绩。现将有关情况总结如下:

一、加强理论学习,不断增强政治理论水平和思想道德素质理论学习是领导干部的立身之本,成事之基。

近年来,随着职务的变化和岗位的变动,我一直将理论学习作为自身的重要任务,树立终身学习的观念,自觉做到勤学多想,努力增强党性观念,提高思想政治素质。三年来,

先后参加了中央党校函授学院党政管理专业本科班、中央党校成人教育学院经济学专业研究生班、省委党校中青年干部培训班学习,积极参与了台州市领导干部论坛、路桥区中外名家论坛和平时的中心组理论学习,较为系统地学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观,并努力在掌握理论体系和精神实质上下功夫,个人总结《干部考察个人总结》。

自觉坚持理论联系实际的马克思主义学风,注重以科学理论为指导审视工作,谋划思路,解决实践中遇到的困难和问题,通过深入调研,完成了若干篇台州社会经济发展、党团建设和路桥城市化推进问题的调研文章。重视以科学理论武装头脑,不断改造自身的世界观、人生观和价值观,使自己真正树立科学的发展观、正确的政绩观和牢固的群众观,努力做到讲党性、讲纪律、讲原则、讲风格。

二、注重思路创新,不断推动工作取得新进展在团市委期间,从团的性质出发,注重围绕党委中心工作,提出“以学习求提高,以探索求深化,以创新求发展,以作为求地位”的总体思路,创造性地推进青少年思想政治工作和团的自身建设,推进农村青年中心建设、开展中学生素质拓展计划,探索基层团组织民主建设,取得了显著成效,其中多项工作受到了团中央第一书记周强和团中央常务书记赵勇的直接批示和肯定,有 5 项工作受团中央表彰,其中新世纪青少年

读书活动、青年中心建设和强乡带村等 3 项工作在全团推广,多项工作受团省委表彰,团市委 xx 年、xx 年连续两年获全省共青团和青年工作创新奖。到路桥区工作后,立足区情,面向未来,在主要领导支持下,提出了城市化快速发展阶段,面对国家宏观调控,必须全面深入疏理和提升城市规划水平,大力推进 “都市路桥”和“一体化路桥”建设的新思路,并提出加快远东新区和省级历史文化保护区开发,建设新行政文化中心,规划螺洋火车场站,实施台州沿海产业带建设等一些牵涉全局、事关长远的发展战略。

尤其在关于远东区块发展问题上,提出全面提升城市规划设计,提高远东城市建设档次的发展思路。这些思路经集体决策后,目前正逐步付诸实施,并初见成效。针对城市建设档次不足、效率不高、速度不快等问题,提出了抓规划、抓建设、抓管理的“三抓”工作思路,成为提升路桥城市建设水平的有效举措。

三、狠抓工作落实,努力推动工作取得新成效在团市委工作期间,深化青少年新世纪“天天”读书计划,在全市建立了读书俱乐部 50 多家,新世纪书屋 100 多家,会员 5 万多名,受到了团中央、团省委的高度肯定和青少年的广泛欢迎,并在全团推广。开展农村团组织建设试点,开展乡镇(街道)团委班子直选,取得了圆满成功,荣获了第二届“中国地方政府创新奖” 鼓励奖。

干部综合考察材料 2020 年新 2

思想政治素质好,热爱社会主义祖国,热爱中国共产党,在大是大非上政治立场坚定,能够认真学习和宣传马列主义、毛泽东思想和邓小平建设有中国特色的社会主义理论,认真学习贯彻“三个代表”重要思想和党的“十八大”精神,积极参加政治学习和业务学习,热爱本职工作,自觉遵守各项法律规章,不断提高认识和业务水平,解放思想,实事求是,陶冶人生观、价值观、世界观,弘扬奉献精神,作风正派,廉洁奉公,有强烈的事业心和高度的责任感。

有较强的组织领导能力,做事干练果断,工作能力突出。该同志先后在多个岗位工作,领导经验丰富,工作思路清晰,勇于科学决策,表现出较强的工作能力。到人社局工作后,能够较快的进入角色,找准工作着力点,创造性地开展工作。在创新本职工作中,积极筹划,严密组织,带领本系统干部职工,不断改进工作作风,提高工作效率,加强廉政文化建设,在就业和社会保障工作为重心的业务工作上取得了较好的成绩,并被自治区评为就业先进工作单位。作风干练,处事果断,做事雷厉风行,刚到人社局就牵头发起了工作作风综合整治活动,身先士卒,使全单位的面貌得到了根本性改观。

有较强的事业心和责任感,品行端正磊落,作风公道正派。该同志大局观念极强,凡事顾大局、识大体,能够维护

班子团结,维护政府权威,尽心尽力干好本职工作。作为一名党员领导干部,该同志群众观念强,善于倾听不同意见,善于协调各方面的积极性和主动性,发挥整体作用,拥有良好的人际关系和较高的群众威信。该同志还十分注重自身形象,为人朴实,处事稳重,待人谦和,平易近人,要求自己比较严格,能够与干部群众打成一片,亲和力比较强。

廉洁奉公守法,时刻严于律己。该同志廉洁自律意识较强,能够时时处处从严要求自已,在廉政建设中始终对自已高标准、严要求,时刻做到自重、自醒、自警、自励,自觉加强自身建设,始终把廉政勤政贯穿于日常工作之中,坚决杜绝奢侈浪费,对分管部门、亲属和身边工作人员做到严格要求、严格教育、严格管理、严格监督,切实做到了立党为公、执政为民,光明磊落,一身正气,在干部群众中口碑较好。

不足之处:理论学习抓得不够紧,调查研究不够深入。

第四篇:农场干部综合考察工作材料

农场干部综合考察工作材料

一、干部考察工作的总体情况按照市委的统一安排,20*年3月27日,市委第三干部考察组一行8人,在组长、副组长的带领下,专程赴包头湖农场对该场领导班子和班子成员及拟推荐的后备干部进行组织考察。考察组到达包头湖农场后,首先张贴了考察工作公告;接着与该场主要领导进行了沟通;随后召开了由农场机关干部职工、各分场负责人和部分“三老”人员、共计39人参加的干部职工大会,进行了规范的民主推荐,推荐产生了2名后备干部,最终连同既定的7名农场班子成员、共计9人被确定为考察对象,并张贴了考察预告;随后,对该场领导班子及所有考察对象进行了民意测评和民主推荐;最后,考察组随机挑选了28名谈话对象进行了个别谈话。

二、考察对象的特点及不足

1、班子整体

近年来,尤其是现有领导班子组建以来,该场领导班子团结协作状况得到明显改善,形成了较强的合力,整体工作有创新、有起色,领导班子团结带领全场干部群众实干、苦干,在调整优化产业结构,推广应用节水灌溉技术和棉花新品种,推进农田水利基本建设和农村基础设施建设,争取项目支持,发展经济社会各项事业,促进农业增效、农民增收,解决历史遗留问题、调处矛盾纠纷,改善农场面貌等方面,做了大量卓有成效的工作,得到了该场广大干部群众的较好评价。

该场存在如下问题:一是该场应考虑制定农场长远发展规划;二是应注重对年轻干部的培养和后备干部的选拔;三是应引进较多的农业科技和管理人才;四是应调动所有领导班子成员的积极主动性,充分发挥班子的整体效能。

领导班子民意测评情况:参加测评的干部39名,“优”得17票,占43.59%;“良”得17票,占43.59%;“中”得3票,占7.68%。“差”得1票,占2.57%;弃权1票,占2.57%。

2、班子成员及推荐的后备干部

(1):注重团结,能与行政正职及班子其他成员搞好协同配合,能较好地开展政治理论学习和党建暨精神文明建设活动。爱学习,善钻研,有园林方面专业知识,有一定的农业和农村工作经验。性格内向,做人厚道,与人为善,对人谦和,处事稳重,是一名专业型干部。

不足之处:

1、进一步增强工作魄力;

2、多深入农户和农业生产第一线,全面了解情况,并抓好所安排工作的落实。

(2)XXX:注重班子团结,有一定的组织协调能力。性格耿直,敢说敢干,做事民主、严于律己。对农场今后的发展有清晰的工作思路,工作有魄力、有干劲,能为农场积极争取项目,近年来农场面貌改变较大。工作中以大局为重,对职工关心较多。

不足之处:与普通干部和基层群众的沟通交流较少,工作中需进一步讲究方式、方法。

(3)XXX:该同志工作认真、踏实,积极肯干,作风泼辣、有热情,有一定魄力,抓党建和综合治理工作方法得力,效果明显,能独挡一面开展工作。能摆正位置,有大局意识,注重维护领导班子的团结。

不足之处:

1、工作中有时有急躁情绪;

2、建议更多地深入基层了解民情,解决问题。

(4)XXX:平易近人,注重团结,有一定的工作能力,能及时完成各项工作任务,与上下级和同事之间的关系相处的融洽,在工作中积累了一定的管理经验和工作实践经验。

不足之处:1.需要提高汉语口语表达与写作能力;2.需要进一步提高工作责任心与领导能力。

(5)XXX:政治理论水平和政治思想素质较高。政治立场坚定,能够自觉维护民族团结,反对民族分裂。能够较好地开展纪检工作。能够及时解决群众反映强烈的突出问题。以身作则,自律意识较强。

不足之处:需进一步增强全局观念和大局意识。 (6)XXX:注重理论学习,理论水平和综合素质较高。政治立场坚定,大局意识强。能严格要求自己,工作认真、踏实,服从组织安排,敢于挑重担,工作上不张扬,不揽权、不抢功,具有较强的组织协调能力和文字功底,对领导交办的大小工作任务都能圆满完成。作风正派,团结同志,为人清廉,受到单位领导和广大干部群众的一致好评。

不足之处:

1、建议在今后工作中进一步加强理论学习;

2、办公室工作比较繁杂,希望在今后工作中克服急躁情绪。

(7)XXX:注重政治理论和业务知识的学习,有较高的综合素质,业务水平较高,工作积极主动,有能力,有魄力,能吃苦,尽职尽责,熟悉农业,生产上有一套。

不足之处:

1、工作有时有情绪化;

2、多注意工作的方式方法。

(8)XXX:平时注重学习、爱钻研,懂双语,工作热情较高,群众基础较好,责任心较强,不怕吃苦,在工作中没有民族化情绪,在反对民族分裂问题上立场坚定,旗帜鲜明,与上下级和同事之间的关系相处的融洽,工作中能够摆正自己的位置。

不足之处:进一步加强组织纪律性。

(9)XXX:注重理论知识和业务知识学习,能够联系实际,学以致用。能摆正位置,从工作大局出发,有事业心,工作作风扎实。善于思考,有服务意识,年轻,工作有热情。 不足之处:有时有牢骚情绪。

三、对适合拟任岗位工作的人选建议和原因分析

1、评定档次:

特别优秀:XXX。

比较优秀:XXX。

一般:XXX。

一般偏下:XXX。

2、具体建议:

XXX:是土生土长的农场人,在当地社会关系相当复杂,因在本地工作时间较长,加之该同志大局意识、全局观念不太强,不利于工作开展,考察组建议将其异地交流使用。

四、其他情况汇报

第五篇:2020年优秀干部考察材料

  2020年优秀干部考察材料3篇

2020年优秀干部考察材料

01

按照县委安排,我们第X考察小组采取个别谈话、领导了解、查阅资料、摸底调查等方式,对XX同志在任XXX试用期期间的表现进行了考察,具体情况汇报如下:

思想政治素质较好,党性观念较强。一年来,该同志非常注重政治理论的学习,不断加强自身的党性修养。能够认真学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,努力学习和掌握党的路线、方针和政策,用新时期党的理论武装头脑,政治理论基础较高。

该同志旗帜鲜明的拥护党的领导,政治上始终与党中央保持高度一致,政治敏感性较强。该同志在“两学一做”学习教育常态化制度化工作中,能够按照上级要求深入群众,时刻不忘时代责任,立足本职工作,自觉维护党的形象,时刻不忘全心全意为人民服务的宗旨。

善于学习各种知识,文字能力较强。该同志在工作之余始终不忘学习,不断丰富自身的综合素质,进一步提高自身的工作能力。在政治理论的学习上,能够深入的学习党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等一系列当前政治理论和时事政治,工作中体现出了较高的政治理论水平和素养。

在专业知识学习上,能够认真学习林业理论知识、经济、法律、企业管理等专业知识,并能做到学以致用。该同志还能够向实践学习知识。经常深入工作一线和广大干部职工群众中,谦虚的学习各种业务知识,记录了工作笔记2万余字,撰写了企业职工就业探索、乡镇产业发展方向等调研文章5篇,进一步提高了自身工作的能力。

工作作风扎实有效,敬业精神较强。该同志工作作风严谨求实,一丝不苟。在单位各项工作中能够做到上级政策认真执行、实事求是因地制宜、创新突破勇于担当,各项工作名列前茅。在单位转型产业发展上能够积极探索,认真研究本单位实际情况,突出打造了绿化苗木、绿色食品加工、特色种养等三大龙头产业,有效的推动了单位经济发展和职工就业。

在为职工群众办实事上,能够想群众之所想、急群众之所急,借助乡村振兴有力契机大搞环境建设,辖区环境大有改观;积极扶持下岗职工寻找致富产业,并做好了贫困人群的扶助救助工作,做到了在岗职工增收入,下岗职工有产业,贫困职工有救助。此外,该同志还积极推行了网格化管理,层层落实责任制,做到了条块清晰、权责明确、管理科学、制度健全,使X镇各项工作走向了规范化、制度化、责任化轨道。

工作生活严格要求,群众基础较好。一年来,该同志能够严格要求自己,为人谦虚谨慎,公道正派,团结同志,作风严谨,深得干部群众的信赖。该同志能够严格要求自己,严格执行党风廉政建设准则和中央八项规定,自觉抵制拜金主义、官僚主义、享乐主义等不良思想的侵蚀,自觉践行三严三实,并能够经常深入群众,广泛听取各方面群众意见,体贴民情,积极解决干部群众生活和工作中的矛盾和困难,具有较深厚扎实的群众基础。

根据XX同志在试用期期间的表现,考察小组认为,该同志符合转正的条件。

第XX考察小组

20XX年X月X日

02

按照县委安排,我们第X考察小组采取个别谈话、领导了解、查阅资料、摸底调查等方式,对XX同志在任XX试用期期间的表现进行了考察,具体情况汇报如下:

思想政治素质好,党性观念强。在政治立场上,该同志旗帜鲜明的与党中央保持一致,全面贯彻落实党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚定共产主义理想信念,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,坚持学习政治、科技、经济、法律知识,不断提升素质能力,紧紧围绕企业中心工作,认真谋划企业信息化发展思路,注重实效,创造性地开展工作。不断提高理论素养和党性修养,提高思想政治素质和领导水平,提高贯彻执行上级决策部署的主动性、自觉性,不断提高依法行政的自觉性,不断改进领导方法和和工作作风,不断推进信息工作科学化管理,提升领导能力,提高工作效能。

领导能力较强,工作业绩突出。站在企业管理的高地统筹协调各方积极因素,整合力量推动全局信息化建设提档升级。工作讲究方法,理论联系实际,大胆创新,为企业信息化建设做出了贡献。狠抓基础工作。狠抓制度体系建设,用制度管理人,规范事。

先后在系统工程、网络管理等方面主持制定XX项制度;狠抓领导班子建设,建立目标责任机制,分工明确,责任清晰,履职到位;狠抓队伍建设,开展培训、考察观摩等不断提高人才技能。先后举办了计算技能比赛、网络知识竞赛、行业信息机制创新等活动,提高了干部群众投身企业信息化建设的积极性。

狠抓主线工作。全面维护内部局域网线路,中心机房管理工作,实现网络全覆盖,对全县机关部门单位网络设备进行控制、处理、传输和应用,工作量较大。他带领团队在管理系统、办公自动化、互联网系统开展日常备份、升级、安全等维护工作,保障了全县信息网络的正常运行,使系统的设计合理并达到最优。狠抓工作创新。在软件开发上,自主研发XX、XX系统,今年设计开发XX系统,并完成了与银行合作联网进行代收费,目前已测试成功。带领团队设计了XX系统,通过监控摄像头,利用互联网远程监控,使XX实现信息化管理。

廉洁从政,模范带头遵守党的纪律。一年来,他始终牢记党的宗旨,始终坚持立足本职、廉洁自律。认真贯彻执行廉政责任制,作风民主、一身正气、两袖清风。先后获得XX科学技术进步一等奖、XX青年文明号、XX技术能手、XX青年星火带头人、XX“优秀共产党员”荣誉称号。

根据XX同志在试用期期间的表现,考察小组认为,该同志符合转正的条件。

第XX考察小组

20XX年X月X日

03

按照县委安排,我们第X考察小组采取个别谈话、领导了解、查阅资料、摸底调查等方式,对XX同志在任XX试用期期间的表现进行了考察,具体情况汇报如下:

注重学习,政治立场坚定,党性观念强。能够认真学习党的创新理论体系,用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作,思想觉悟高,贯彻执行党的路线方针政策和决议态度坚决,不打折扣。有大局意识,在大事大非面前能站稳立场,明辨是非,保持清醒头脑,自觉地维护党委、我县利益。无论组织安排他做什么工作,都能够自觉服从组织安排,创造性地完成好。在思想上、行动上始终与县委、县政府保持高度一致。

熟悉法律业务,有较强的组织领导能力。从事法律顾问X年,平时注重学习积累,丰富自己。特别是在任XX以来,在注重理论学习的同时,专攻法律专业,力争精益求精。在工作中善于协调配合,先后参与处理了XX债务纠纷,确保了本县不受损失,又维护了正常经济往来。

他通过多天的实地调查和走访,并查阅大量相关材料,用证据和法条说话,在一审二审诉讼中胜诉为我县挽回了经济损失XX万元。在挽回损失的同时,为了能让正常经济往来继续保持,他细心给台方讲解争议焦点的具体缘由,在大量证据材料的佐证下在他的细心讲解下,台方同意继续投资。自担任XX以来,他参与我县与其他方大大小小案件上百起为我县挽回经济损失上亿元。在他主持XX工作以来,能够注意调动全局干部群众工作积极性,较好地发挥了联系上下、沟通左右、协调调动各方力量的作用,有条不紊地开展各项工作。

作风扎实,具有较强的事业心和责任感。一年来,在工作中他能以身作则,勤勤恳恳,任劳任怨。平时注重深入实际,办实事,重实效,亲自参与调解工作。他经常深入林场所走访职工群众,为他们排忧解难,化解矛盾。在XX非安全生产类意外伤亡事故中,面对重大案情和当事人双方在赔偿金额方面分歧较大、伤者病情恶化治疗费用巨大、业主不辞而别外出躲避等复杂形势,他采取“案例展示法”“求同存异法”“启动诉讼程序法”等,终于成功调解这起群体伤亡重大案件。

工作中勇于创新,针对社区矫正工作任务重,工作量大,经请示领导同意,在XX个村设立虚拟司法所,加强对各村服刑犯人的监管和改造,把矫正对象作为普法的重点人群。以提高社区矫正质量为目标,不断丰富“改、帮、教”相结合的制度,推进了社区矫正工作深入开展,截止目前没有一名社区服刑犯人脱管、漏管和重新犯罪,为XX县和谐和经济繁荣发展营造了良好环境。

严于律己,群众威信较高。能够严格要求自己,处处发挥模范带头作用,以身作则,以党员标准规范自己言行,为人正派,待人坦诚,善于团结同志。做事光明磊落,办事公道正派,原则性强。能够严格遵守党风廉政建设有关规定,注重自身形象,干部群众比较认可。

根据XX同志在试用期期间的表现,考察小组认为,该同志符合转正的条件。

第XX考察小组

20XX年X月X日

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