第二、加大考核力度,调动教师积极性
学校几次修定了《**镇中心学校教职工绩效工资考核实施方案》,其中包括考勤、思想表现、工作量、工作成绩等各项,对教职工全面综合量化考核,并做为评优选先、晋职定级的主要依据。制定各项考核细则,做到公正、公平、公开,充分调动教师的积极性;制定了《**镇中心学校中小学教师中、高级职称评定实施细则》,严格按细则实施,有章可依,教师精神面貌发生了可喜的变化,工作热情逐渐提高,主动创新意识逐渐增强。
第三、围绕中心开展工作,教育教学质量稳步提升 我校教学质量近年得到稳步提升,产生了广泛的社会影响。在七至九年级的教学管理中注重以下几点:
一是狠抓教学常规管理,向管理要质量,坚持月考制度。加大教学常规管理力度,切实抓好教学的各个环节,对备课、上课、作业批改、课外辅导、考试及阅卷等提出具体要求。
二是重视教研工作,加强了对教师的业务指导和新课程培训。研究课堂教学类型,通过多种方式提高教师运用新的
教学模式的能力。制定课堂评价标准和评价方法,为教师课堂教学改革指明方向。
三是领导讲课、听课,深入班级听课调研指导,规定每学期所有教师上一次公开课,听课不低于10节。定期召开各年级教学质量分析会。
四是要求教师对教材、课程标准、知识点一定要熟练掌握,达到对教材知识的整合。
五是注重学生能力培养,开展素质教育。
六是要求新老教师在教学中发扬“传、帮、带”精神,组织教师结对子,师傅带徒弟,达到共同提高的目的。 七是充分重视毕业班的工作,推行了目标管理,制定奖励方案,一年中考三年抓。要求教师备教材、备课程标准、备学生,对学生进行学法指导,帮助学生解决学习及心理存在的困惑。
八是家校共建,共谋发展。召开家长会,共商培养教育学生和学校发展大计,让家长了解学校办学思路,协助学校教育管理学生。
小学教学管理措施如下:
一是坚持联考制度。每学期两次联考,期末结合教育局统考,对调监考,全镇统一阅卷。每次均及时分析、及时总结。
二是强化教研活动。开展不同形式的教研活动,有优秀教师的示范课,有特殊学科的观摩课,有年轻教师的研讨课,有外来教师的公开课,促进了教研水平的进步和教学水平的提高。在各级优质课比赛、教学能手和骨干教师、学科带头人评选活动中,我校教师都取得了较好的成绩。 第
四、改善办学条件,创造良好育人环境 过去的一年里,学校安装了一套单色led电子显示屏,价值2万余元;一套室外彩色led电子显示屏,价值8.9万余元;完成了中学部操场6.5万元的排水系统建设和中心校点共25万元的两个学前幼儿教室装修及娱乐场地设施建设;窝拖小学15万元的学前幼儿教室装修及娱乐场地设施建设;5万元的营养改善计划勤工俭学项目猪舍建设;9.8万元的教师厨房改造装修(原二食堂);薄改项目的窝拖小学食堂在10月份投入使用;总投资73.7万元,总建筑面积400平方米的干田小学食堂已破土动工;中心校点教师周转房已完成地质勘测、绘图,进入拦标价核算阶段;中学部跑道建设已经开工;干田、窝拖校点用23.6万元完成了校舍修缮。干田校点的学生宿舍楼和浴室厕所即将破土动工;中心校点的环形跑道已经开工建设。这些举措,有效地改变了各校点的校容校貌,让人耳目一新。
第
五、规范办学行为,内强素质外树形象
坚决执行上级文件精神,规范办学行为,充分利用每周例会时间,加强对教师进行职业道德教育。每学期专门召开治理三乱会议,厉行禁止“三乱”,规范教师行为,杜绝了乱收费、乱办班、乱订资料和有偿补课的不良行为,要求教师努力做到廉洁从教,为人师表,赢得了当地群众的良好口碑。鼓励学生购买“学贫险”,做好风险防范工作。 第
六、突出人文关怀,强化德育教育
认真贯彻落实《未成年人思想道德建设实施纲要》,重视德育工作,坚持德育为先,开展“三德”系列教育活动,即:领导修政德,老师修师德,学生修品德。不断加强师德建设,强化学生的养成教育,真正落实“以德立校,创新育人”的办学思想。加强理论学习,不断提高教师的政治素养和师德师风修养。组织教师认真学习《未成年人保护法》、《教育法》、《教师法》等,使全体教师的政治素养和师德师风修养有了一定的变化,教师的敬业精神更强了,对学生付出的爱心更多了。
强化学生养成教育,培养具有良好习惯的学生。教育就是培养学生良好行为习惯的养成,并为以后的学习和生活打下良好的基础。为此我重视对学生的养成教育,为了保证养成教育经常化,并将养成教育落到实处,由政教处制定了对各班的环境卫生区域和宿舍评比检查制度,每月根据评比的结果,以班级为单位,进行实物奖励。结合学校实际,由党篇五:镇中心校工作总结
回首2011,展望2012 日夜无处不花香,风过有声留竹韵
回首2011年,令人振奋,在这一年中,**教育得益于县教育局的重视和厚爱,承蒙镇党委政府的鼎力支持,我镇教育工作有条不紊,教育事业每天都在发生新起色。
可喜的起色来自对种种机遇的洞察,更是全镇教职工积极主动作为的结果,我们担负着办好人民满意的教育使命,一心一意搞教学,千方百计抓质量,同舟共济、拼搏实干。各项工作齐头并进,圆满完成了教育教学任务,各方面亮点凸现,现就我镇教育工作予以总结。
一、基本情况 **地处临泉西南部,是一个农业大镇,全镇71340人,下辖14个中心村,100多个自然村,辖区内现有公办中小学18所(其中初级中学1所,省级示范小学1所,村级完小16所)。全镇已审批的民办学校2所,在校生775人。全镇现有初中教学班19个,在校人数1292人。小学现有教学班113个,在校人数4848人,总计学生数6915人,学前幼儿2班,在园生33人。全镇初中适龄生入学率达98.3%,小学适龄儿童入学率达99%以上,幼儿入园率54%,初中在校生年巩固率达99%以上,小学在校生年巩固率100%。全镇现有在编教职工227人(其中:中学71人,小学202人),特岗58人(其中09年25人,10年16人,11年17人)。
二、教育教学工作呈现的亮点
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