公司深入学习实践科学发展观活动总结报告(3)

　　?3、做好群众满意度测评。我公司遵照集团公司学习实践活动领导小组办公室有关文件要求和参照群众满意度测评样本，测评工作主要是围绕我公司学习实践活动的思想成果、实践成果、惠民成果和总体情况的满意度测评，我们研究制定了群众满意度测评方案，组织58名熟悉了解学习实践活动情况的党员代表和基层员工代表，以及服务对象、工作对象代表参加的满意度评测。总体评价获满意票57票，基本满意票1票。满意率为100%。

　　二、取得的主要成效

　　1、深化了对科学发展观的认识。通过开展学习实践活动，全体党员干部对科学发展观的深刻内涵有了进一步的理解。同时，结合克服经济危机带来不良影响的工作实际，对如何用科学发展观指导实践，大家的体会更加深刻：

　　2、找准了存在的突出问题和原因。在学习实践活动分析检查阶段，我公司通过广泛征求意见和认真分析检查，充分认识到工作中还存在的一些需要进一步加强和改进的问题：一是工作思路的超前意识不够强。二是工作措施的有效力度不够大。三是工作方法的创新步伐不够快。四是工作作风的积极转变不够好。五是队伍建设的激励机制不够完善。对干部职工的思想状况和需求了解不够，激发干部职工工作热情的办法不多。

　　通过认真分析检查，大家都深刻认识到，存在的这些问题既有客观原因，也有主观原因。从主观上讲，有以下四个方面的原因：一是对科学发展观系统性学习不够经常，不能很好地紧密结合实际组织学习，系统学习的安排部署不完善，对抓学习的约束力不强；二是对科学发展观把握不够全面，三是对新情况新问题研究不够深入，特别是当前金融危机影响的未来情况，对我公司工业经济发展的深层次影响研究不是很透；四是解决问题的长效机制不够健全，有待进一步充实与完善。

　　3、为基层解决了一批实际问题。学习实践活动开展以来，我们力求在帮助员工解决实际问题上下功夫，围绕企业最关心、最直接、最现实的利益问题，集中精力加以解决。例如电解一厂员工就餐困难问题，广大员工提出的安全培训力度不大的问题，清洁生产认证问题和放假职工的生活待遇和再就业问题都在这次学习实践活动中得到了集中的解决和处理。

　　三、主要收获

　　通过抓好各项措施的落实，推进了工作，促进了发展，取得了成效。

　　（一）思想政治意识提高。通过集中学习，讨论交流、专家辅导，形势报告会等工作开展，加深了对科学发展观的科学内涵、精神实质、根本要求的认识和理解，增强了全面贯彻落实科学发展观的坚定性和自觉性。

　　（二）工作作风有了明显转变。在学习实践活动中，围绕“长远发展、优先发展、科学发展、安全发展、和谐发展”的主题以“保增长、保民生、保稳定、保安全”为重点，以“读、学、看、谈”等多种形式为载体，促进干部作风转变，创新工作思维，提高服务质量，实践科学发展。

　　（四）公司干部的凝聚力、战斗力、创新力有了明显提高。领导带头、以身作则是搞好学习实践活动的关键。公司各级党员领导干部真学、真讲、真评、真改，以普通党员的身份带头参加各项学教活动，充分发挥带头作用，积极开展讨论、撰写心得体会、开展批评与自我批评、开展谈心活动，研究解决学习实践活动中的具体问题，极大地鼓舞了广大党员学习热情，增强了学习的自觉性和工作的主动性，使学习实践活动保持了良好的势头。

　　总之，通过全体党员干部的共同努力，狠抓学习实践活动和各项工作的落实，基本达到了“党员干部受教育，科学发展上水平、人民群众得实惠”的目标要求，促进了学习实践活动与工作“两不误、两促进”。

　　虽然我公司在开展学习实践活动中做了一些工作、取得了一些成效，仍存在一些不足和问题。活动的质量和效果，与市委、市政府、XX集团党委的要求还有一定的差距；二是由于时间紧、工作任务繁重，忙于具体工作事务，在坚持把学习提高思想认识贯穿于整个活动中还有差距。

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