新兵调查汇报(2)

一是强化组织领导，扎实做好各项准备。老兵退伍后，我们把新兵教育训练作为阶段性工作重点始终突出出来，专门成立了以副师长余明全、副政委张兆如为组长，警务、作训、宣传、保卫、军需、卫生科长为组员的领导小组，负责整个新训期间的教育训练管理工作。围绕从“一封信”中学什么、做到“五个坚持”为什么、落实“四好”要求靠什么等问题，组织新训干部骨干进行了为期15天的的集中培训，开展了以“廉洁带兵、文明带兵、当好新战士的领路人”为主题的大讨论活动，使全体新训干部骨干找到了不足和差距；先后区分课目，组织力量统一编写了五个专题十二课政治教育教案，制作了“军旅人生”、“军人与法”等多媒体课件，编印下发了《带兵手册》、《文明带兵十不准》，提高了新训干部骨干按照条令条例和规定要求加强新兵教育管理的能力；给每个新训连队配备了电视机、篮球等文体器材，按照规定给每个新兵班订阅了报刊杂志，给每个新战士统一购买了政治教育笔记本，为新年度新训思想政治工作的有序展开奠定了坚实的基础。
二是拓宽教育渠道，认真组织专题教育。深化我师群众性自我教育和信息网络教育试点成果，充分运用“四句话”教育手段，采取专家讲座、主题漫谈、观看录像、参观见学、讨论交流等方法，组织新兵认真学习领会十六大精神和“三个代表”重要思想，深刻理解基本观点和精神实质，增强了全面实现小康社会目标的信心，爱党、信党、跟党走的信念更加坚定；深入进行我军性质宗旨、职能任务、优良传统和光荣历史教育，组织新战士参观师史馆、团史馆、连史馆，邀请老红军作报告，开展“重走长征路、怀念毛主席”活动，激发了新战士“爱我六十三，建设铁拳头”的政治热情，当好党和人民忠诚卫士思想基础更加牢固；认真借鉴一八七师经验，从端正对士兵的根本态度和感情认识问题入手，深入学习江主席关于密切内部关系的10个重要观点，广泛开展“四个为什么”的大讨论，使广大新兵对密切内部关系的重要性有了清醒的认识，互相帮助、相互尊重、团结友爱、关系融洽的氛围更加浓厚；组织新兵认真学习党和国家的政策法规、部队的条令条例和规章制度，参观揭批“法轮功”和军人道德规范漫画展，观看法纪教育录像片，开展典型案例剖析研讨，广大新战士的组织纪律观念、依法办事能力明显增强；充分利用社会、家庭教育资源，定期组织参观走访、交流辩论、来信展播等活动，有效地增强了政治教育的说服力；组织开展向“十大忠诚卫士”和我师“四爱一做”等先进典型学习活动，大力宣扬新训中涌现出来的先进典型，通过身边事、身边人的鲜活事例感染新战士，使政治教育的实效性显著提高。从我们检查考核的情况看，目前广大新战士思想稳定、态度端正，奉献意识强、工作热情高，实现了由地方青年向合格武警战士的转变。总部转发了我们学习贯彻“一封信”的做法。
三是改进方法手段，深入做好思想工作。针对新战士社会阅历丰富、思想活跃多元、文化程度较高、积极要求进步等特点，广泛开展摸兵情、知兵心、解兵难活动，通过查阅档案、座谈了解、与家长联系，及时了解新战士的心理生理变化和思想行为差异，建立心理档案和新兵情况一览表，为有针对性地做好新战士的思想工作提供了依据；介绍部队的基本情况、规章制度和一日生活要求，消除了新战士的顾虑思想，树立了主动适应部队生活的信心；教会新战士整好第一次内务、洗好第一次衣服、看好第一部影片、写好第一封家信，帮助新战士迈好警营生活第一步。根据地域、性格、阅历、学历不同，合理搭配，把新战士统一编入“三互”小组，深入进行学长、帮难、管短活动，教育新战士不抽烟、不喝酒，克服不健康的生活陋习；引导新战士不浪费、不奢侈，节约一分钱，养成勤俭节约的良好习惯；倡导不向家里要钱要物，不要家里来人看望，自觉磨砺凡事靠自己的自强自立人格品质；营造不怕苦、不怕累的浓厚氛围，培养敢于战胜一切困难的顽强作风。开展谈心活动，建立帮教对子，落实帮教责任，开通热线电话，进行心理咨询，使新战士心里话有处诉、个人难处有人帮，有效地缓解了部分新兵存在的孤独、畏难、怕苦、悲观、厌倦等问题，始终保持了部队的安全稳定。

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