项目部岗位责任书（所有岗位）(6)

和其它培训教育工作。

１２、 负责组织工人技术等级培训和岗位培训、转岗培训、应急培训。 １３、 积极与职工教育培训中心配合，全面完成上级下达的各项教育培训指

标。

１４、 做好工资台帐和其它内业资料。

二、岗位工作目标：

１、 认真落实和督察，保证实现对现场施工人员的动态管理。 ２、 勤于检查，实施预控，保证劳务用工无事故。

３、 及时下达公司有关教育培训方面的各种信息，保证项目部人员持证上

岗。

４、 严格考勤，保证考勤记录的真实性，保证及时按公司的工资制度和有关

管理规定做工资报表。

签发人： 责任人：

2011年2 月16日 2011年 2月16日

项目部岗位责任书

（技术员）

一、 岗位职责：

１、 熟悉规范，协助主任工程师工作，对所分管的技术工作负责。 ２、 认真审图，熟悉施工图纸，参加图纸会审，负责编制施工组织设计、

施工方案及施工技术措施等技术资料。

３、 掌握各部位的具体做法，及时编制施工方案并上报监理等有关单位，

做好技术交底及隐、预检记录，并及时与生产、资料、安全、行政等相关部门交圈。

４、 按设计图纸、规范和施组要求负责向工长或班长进行技术交底，提出

保证质量、节约材料、安全施工等方面的措施和要求。 ５、 负责办理本工程技术洽商和设计变更手续。

６、 监督技术交底措施等技术措施的落情况。对特殊部位的施工工艺下达

作业指导书，并进行必要的现场指导。

７、 了解设计意图，对图纸中不明晰、错误、不便于施工的部位及时与设

计人员沟通并办理变更手续。

８、 及时、准确编制材料计划表并报材料部门。 ９、 协同测量、质量人员参与工程重要部位的验线工作。

１０、 做好施工日志、设计变更、工程洽商记录，负责收集、整理所分

管项目的技术资料，并将工程变更洽商资料及时反馈到预算部门。 １１、 对进场的材料、成品、半成品、规格、型号、质量进行检查。 １２、 参加结构工程验收、竣工预检和竣工验收，负责填写办理验收表

格。

１３、 参加质量事故调查、分析会，会同质量员、施工员编制预防和纠正

措施，并作好记录。

１４、监理、甲方、设计单位下达的通知要及时反馈到相关部门并予以回

复。

１５、积极推广应用“四新”技术，并归纳总结。 二、岗位工作目标：

１、 技术先行，指导施工，保证施工方案、材料计划、技术交底等资料的

前期指导作用。

２、 认真检查，严格要求，保证按技术交底和相应施工规范施工。 ３、 深入现场，及时解决施工技术难题，保证不因技术原因影响工程进度。 ４、 科技创新，勤于实践，能认真归纳和总结，实现技术变为生产力。

签发人： 责任人：

2011年2 月16日 2011年 2月16日

项目部岗位责任书

（水暖技术负责人）

一、 岗位职责：

１、 认真贯彻执行国家和上级部门颁发的施工及验收规范、规程、工艺标

准及质量标准，对水暖工程的技术、质量工作负责。

２、 认真审图，参加图纸会审并对图纸中不明晰、错误以及不便于施工的

部位及时与设计人员沟通并办理变更手续。

３、 督促水暖分包单位编制各项施工方案，并对施工方案进度审核、审批。 ４、 做好施工日志、设计变更、工程洽商记录，负责收集、整理所分管项

目的技术资料，并将工程变更洽商资料及时反馈到预算部门。 ５、 督促水暖分包单位的各种技术资料按要求完成。

６、 因施工图纸、甲方意愿或施工中出现的问题，需要进行技术洽商的，

及时办理并通知预算人员。

７、 协调水暖分包单位、甲方、设计院、监理等几方关系，保证施工的正

常进行。

８、 监督进场的工程材料质量，监督进场的物资报验，参加结构验收，竣

工验收及一些关键部位的验收工作。

９、 负责水暖工程施工方面科技开发的实施，组织采用新材料、新技术、

新工艺，新工法，对科技工作进行总结。

１０、提出潜在的不合格项并及时采取纠正与预防措施。 １１、参加验收，组织竣工资料的编制并办理交验手续。

二、岗位工作目标：

１、 全面负责对现场水暖分包单位的技术质量管理，保证水暖工程施工的

顺利进行。

２、 严格要求，勤于检查，保证无技术、质量事故发生。 ３、 遇到技术质量问题，及时会同监理、设计进行解决。 ４、 严格检查分包单位的材料、设备，保证质量合格。 ５、 勤于督促，确保水暖工程竣工资料的齐全、工整、有效。

签发人： 责任人：

2011年2 月16日 2011年 2月16日

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