高职优秀毕业论文(企业文化建设与管理)(2)

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浅析南通亚萍国际的企业文化建设

摘 要

企业文化建设对于企业的生存与发展至关重要,有无企业文化和企业文化建设的好坏,更是决定企业的发展空间。本文首先介绍了南通亚萍国际及其企业文化建设的现状,其次分析了亚萍国际企业文化建设取得的成就与存在的问题,具体有:文化建设拘泥于形式、文化传播途径过于单一、没有形成深入人心的文化体系等等,最后就其存在的问题提出解决的建议与对策:树立“以消费者为中心”的服务理念、多渠道推行企业文化、改革企业人力资源制度提高员工主人翁意识等等。

关键词:亚萍国际 企业文化 建设 对策

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